Порядок распределения прибыли и возмещения убытков

9.     Порядок распределения прибыли и возмещения убытков.

Резервный фонд.

 

9.1.Балансовая и чистая прибыль Общества образуется в порядке, предусмотренном действующим законодательством.

9.2.Общество из полученной прибыли выплачивает налоги и иные обязательные платежи, после чего формируются фонды Общества, порядок формирования и использования которых определяется решениями общего собрания акционеров. После формирования фондов прибыль направляется на выплату дивидендов акционерам.

9.3.Дивиденд выплачивается (ежеквартально, раз в полгода или раз в год).

9.4.В обществе создается резервный фонд в размере __________ руб.; который формируется путем обязательных ежегодных отчислений _______ % налогооблагаемой прибыли до достижения размера, установленного настоящим уставом (но не менее 15% от уставного капитала Общества).

9.5.Резервный фонд Общества предназначен для покрытия его убытков, а также для погашения облигаций общества и выкупа акций Общества в случае отсутствия иных средств. Резервный фонд не может быть использован для иных целей.

10.    Общее собрание акционеров

10.1.Высшим органом управления Общества является общее собрание акционеров, состоящее из акционеров и (или) их представителей, действующих на основании доверенности.

10.2.Раз в год, не ранее чем через два месяца и не позднее чем через шесть месяцев после окончания финансового года Общества, проводится годовое общее собрание акционеров.

10.3.Сообщение акционерам о проведении общего собрания акционеров осуществляется путем направления им заказного письма не позднее чем за тридцать ней до даты проведения общего собрания акционеров.

10.4.Общее собрание акционеров ведет председатель совета директоров или генеральный директор.

10.5.Голосование на общем собрании акционеров осуществляется по принципу "одна голосующая акция – один голос". Голосование осуществляется бюллетенями для голосования.

11.    Совет директоров

 

11.1.Совет директоров осуществляет общее руководство деятельностью Общества.

11.2.В компетенцию совета директоров входит решение вопросов общего руководства деятельностью Общества, за исключением вопросов, отнесенных к исключительной компетенции общего собрания акционеров.

11.3.Из состава совета директоров избирается его председатель большинством голосов от общего числа членов совета директоров сроком на один год.

11.4.Совет директоров проводит заседания по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц.

11.5.Заседание признается правомочным, если в нем участвует не менее половины от числа избранных членов совета директоров.

12.    Генеральный директор (правление)

 

12.1.Руководство текущей деятельностью общества осуществляет генеральный директор, назначаемый общим собранием акционеров.

12.2.К компетенции генерального директора относятся все вопросы.

12.3.Генеральный директор организует выполнение решения общего собрания акционеров, совета директоров.

12.4.Генеральный директор без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы, совершает сделки от имени общества, утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательными для исполнения всеми работниками общества.

12.5.Права и обязанности генерального директора определяются действующим законодательством и договором, заключаемым между ним и обществом.

13.    Ревизионная комиссия (ревизор)

 

13.1.Контроль за финансовой хозяйственной деятельностью общества осуществляется ревизионной комиссией, избираемой общим собранием акционеров в количестве _______ человек из числа акционеров.

13.2.Ревизия финансово-хозяйственной деятельности общества осуществляется по итогам д6еятельности общества за год.

13.3.Порядок деятельности ревизионной комиссии определяется Положением о ревизионной комиссии.

14. Аудит

14.1.Общество может заключить договор со специальной организацией, не связанной имущественными интересами с Обществом или его участниками, для проведения проверки и подтверждения годовой финансовой отчетности.

14.2.Внутренний аудит осуществляется ревизионной комиссией.

 15. Трудовой коллектив

 

15.1.Трудовой коллектив Общества составляют российские и иностранные граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основании трудового договора (контракта).

15.2.Трудовой коллектив Общества комплектуется в соответствии со штатным расписанием.

15.3.Условия оплаты труда, режим работы и отдыха работающих в Обществе граждан, их социальное обеспечение, социальное страхование регулируются трудовыми договорами (контрактами) и нормами действующего законодательства.

16. Учет и отчетность

16.1.Общество обязано вести бухгалтерский учет и представлять финансовую отчетность в порядке, установленном действующим законодательством.

16.2.Вся ответственность за организацию учета и отчетности возлагается на генерального директора.

16.3. Годовой отчет Общества подлежит предварительному утверждению советом директоров не позднее чем за 30 дней до даты проведения годового общего собрания акционеров.

17. Реорганизация Общества

17.1.Общество может быть добровольно реорганизовано по решению общего собрания акционеров.

17.2.Общество считается реорганизованном с момента государственной регистрации.

17.3.Общество не позднее 30 дней с даты принятия решения о реорганизации в письменной форме уведомляет об этом своих кредиторов.